Entreprise à taille humaine spécialisée dans le développement et l’industrialisation de solutions matérielles et logicielles pour les secteurs du paiement autonome, de la gestion d’impression et des stations de lavage automobile.

Les produits combinent matériel et logiciel, allant des bornes de paiement embarquées aux plateformes de supervision et de gestion. L’organisation se distingue par sa capacité à concevoir des solutions complètes et fiables pour des clients grands comptes, tout en conservant une structure agile favorisant la proximité entre les équipes techniques et la direction.

Dans le cadre du départ du lead développeur actuel, le poste de Lead Développeur Embarqué est ouvert pour prendre en charge une équipe de 5 développeurs et piloter l’ensemble des projets logiciels embarqués et backend.

Missions principales :

-> Encadrement et leadership :
- Superviser et organiser le planning quotidien de l’équipe.
- Assurer le suivi des projets et le respect des délais.
- Être référent technique pour l’équipe et point de contact direct avec la direction.

-> Développement et architecture :
- Participer à la conception et au développement des applications embarquées (C++ / Qt) et des applications serveur de supervision (Java / Spring Boot).
- Garantir la qualité des livrables (revues de code, CI/CD, bonnes pratiques).
- Assurer la cohérence et l’interopérabilité entre les environnements embarqué et backend.

-> Innovation et transversalité :
- Contribuer à la roadmap produit et proposer des solutions techniques innovantes.
- Collaborer avec les interlocuteurs techniques clients et les autres équipes internes pour résoudre les problématiques complexes.

Le poste implique une double casquette : management et opérationnel, avec une part significative de développement pour rester connecté aux aspects techniques.

Hard Skills
- Bac+5 en informatique ou équivalent.
- Minimum 4 ans d’expérience sur un poste similaire, incluant du développement embarqué C++ et/ou backend Java.
- Maîtrise solide du C++ moderne, connaissance de Qt/QML appréciée.
- Appétence en Java / Spring Boot.
- Bonne connaissance des environnements Linux embarqué.
- Expérience dans la conception de logiciels critiques et robustes.

Soft Skills
- Leadership et capacité à encadrer une équipe expérimentée.
- Esprit d’équipe et aptitude à collaborer avec des interlocuteurs transverses.
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Curiosité technique et capacité à proposer des solutions innovantes.
- Excellent relationnel et capacité à communiquer efficacement avec la direction et les clients.